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部门职责与岗位设置

 负责制定教育培训的管理规章制度,对全校教育培训进行统筹管理和监督检查,主要包括办学资格认定、项目审批、合同管理、广告宣传、质量评价、经费管理、证书颁发、办学督查、奖励与违规处理等方面的管理与服务工作。